{"id":232,"date":"2017-03-21T12:35:48","date_gmt":"2017-03-21T11:35:48","guid":{"rendered":"http:\/\/blog.u-bourgogne.fr\/droit-du-travail\/?page_id=232"},"modified":"2017-03-29T14:31:59","modified_gmt":"2017-03-29T12:31:59","slug":"captations","status":"publish","type":"page","link":"https:\/\/blog.ube.fr\/droit-du-travail\/captations\/","title":{"rendered":"Captations des s\u00e9minaires"},"content":{"rendered":"<h2><span style=\"font-size: 14pt;color: #ff6600\"><strong><span style=\"color: #e84d0e\">Revoir le s\u00e9minaire du 24 juin 2016 :<br \/>\n<\/span><\/strong><\/span>Notions et outils du dialogue social<\/h2>\n<p><a href=\"https:\/\/mediaserveur.u-bourgogne.fr\/videos\/notion-et-outils-du-dialogue-social\/\"><span id=\"OBJ_PREFIX_DWT112_com_zimbra_url\" class=\"Object\">\n<!-- iframe plugin v.6.0 wordpress.org\/plugins\/iframe\/ -->\n<iframe loading=\"lazy\" src=\"https:\/\/mediaserveur.u-bourgogne.fr\/videos\/notion-et-outils-du-dialogue-social\/iframe\" width=\"100%\" height=\"500\" scrolling=\"yes\" class=\"iframe-class\" frameborder=\"0\"><\/iframe>\n<\/span><\/a><\/p>\n<p>Ouverture par Jean RIBEIL, Directeur r\u00e9gional de la DIRECCTE Bourgogne Franche-Comt\u00e9<\/p>\n<p><strong>La notion de dialogue social<\/strong><\/p>\n<ul style=\"list-style-type: circle\">\n<li>Regard \u00a0universitaire : Pascal LOKIEC, Professeur de Droit, universit\u00e9 de Paris Ouest-Nanterre-La D\u00e9fense\u00a0:<\/li>\n<li>Du tripartisme au quadripartisme : Anne BAILB\u00c9, Responsable de l\u2019unit\u00e9 d\u00e9partementale DIRECCTE C\u00f4te-d\u2019Or<\/li>\n<li>L\u2019opportunit\u00e9 des commissions paritaires r\u00e9gionales interprofessionnelles : Georges MARTINS-BALTAR, Directeur r\u00e9gional adjoint, responsable du p\u00f4le politique du travail DIRECCTE Bourgogne Franche-Comt\u00e9<\/li>\n<li>Regard de l\u2019ANACT : Herv\u00e9 LANOUZI\u00c8RE, Directeur g\u00e9n\u00e9ral de l\u2019Agence Nationale pour l\u2019Am\u00e9lioration des Conditions de Travail (ANACT)<\/li>\n<li>Regard de l\u2019entreprise : Caroline SANTIARD, Directrice des Ressources Humaines JTEKT Automotive Dijon Saint-\u00c9tienne &#8211; JADS<\/li>\n<\/ul>\n<p><strong>Un outil du dialogue social : l\u2019accord collectif pour construire son droit du travail<\/strong><\/p>\n<ul style=\"list-style-type: circle\">\n<li>Regard universitaire : Pierre-Henri ANTONMATTEI, Professeur de Droit &#8211; universit\u00e9 de Montpellier<\/li>\n<li>Regard du haut magistrat : Alain LACABARATS, Pr\u00e9sident honoraire de la chambre sociale de la Cour de cassation, maintenu en activit\u00e9<\/li>\n<li>T\u00e9moignage\u00a0: l\u2019exp\u00e9rience de n\u00e9gociation d\u2019une convention collective dans l\u2019agriculture : Damien KAUFFMANN, Directeur adjoint du travail, responsable de l\u2019unit\u00e9 de contr\u00f4le DIRECCTE Haute-Sa\u00f4ne<\/li>\n<\/ul>\n<p><em>+ Table ronde<\/em><\/p>\n<hr \/>\n<h2><span style=\"font-size: 14pt;color: #ff6600\"><strong><span style=\"color: #e84d0e\">Revoir le s\u00e9minaire du 4 juin 2014 :<br \/>\n<\/span><\/strong><\/span><a href=\"http:\/\/cfoad.u-bourgogne.fr\/droit-du-travail\/seminaire\/en-video.html\">Regards crois\u00e9s sur l&#8217;actualit\u00e9 des Institutions Repr\u00e9sentatives du Personnel<\/a><\/h2>\n<p><strong>L&#8217;impact de la loi du 14 juin 2013 sur le Comit\u00e9 d&#8217;Entreprise<\/strong><\/p>\n<ul style=\"list-style-type: circle\">\n<li>Pierre-Andr\u00e9 IMBERT, Directeur adjoint du cabinet du Ministre du travail, de l&#8217;emploi et du dialogue social (Enregistrement non diffus\u00e9)<\/li>\n<li>Franck PETIT, Professeur de Droit &#8211; Directeur de l&#8217;UFR Droit, Economie et Gestion &#8211; Universit\u00e9 d&#8217;Avignon<\/li>\n<\/ul>\n<p><a href=\"https:\/\/mediaserveur.u-bourgogne.fr\/permalink\/v1255e5559003q8biwaw\/iframe\/\"><span id=\"OBJ_PREFIX_DWT112_com_zimbra_url\" class=\"Object\">\n<!-- iframe plugin v.6.0 wordpress.org\/plugins\/iframe\/ -->\n<iframe loading=\"lazy\" src=\"https:\/\/mediaserveur.u-bourgogne.fr\/permalink\/v1255e5559003q8biwaw\/iframe\/\" width=\"100%\" height=\"500\" scrolling=\"yes\" class=\"iframe-class\" frameborder=\"0\"><\/iframe>\n<\/span><\/a><\/p>\n<p><em>+ D\u00e9bat<\/em><\/p>\n<p><a href=\"https:\/\/mediaserveur.u-bourgogne.fr\/permalink\/v1255e55594a5f6jsg1m\/iframe\/\"><span id=\"OBJ_PREFIX_DWT112_com_zimbra_url\" class=\"Object\">\n<!-- iframe plugin v.6.0 wordpress.org\/plugins\/iframe\/ -->\n<iframe loading=\"lazy\" src=\"https:\/\/mediaserveur.u-bourgogne.fr\/permalink\/v1255e5559595lcmch2l\/iframe\/\" width=\"100%\" height=\"500\" scrolling=\"yes\" class=\"iframe-class\" frameborder=\"0\"><\/iframe>\n<\/span><\/a><\/p>\n<p><strong>Le fonctionnement et l&#8217;\u00e9volution du Comit\u00e9 d&#8217;Hygi\u00e8ne, de S\u00e9curit\u00e9 et des Conditions de Travail<\/strong><\/p>\n<ul style=\"list-style-type: circle\">\n<li>C\u00e9line ROUSSEL, Charg\u00e9e de mission ARACT Bourgogne<\/li>\n<\/ul>\n<p><a href=\"https:\/\/mediaserveur.u-bourgogne.fr\/permalink\/v1255e5559460gn7qn0r\/iframe\"><span id=\"OBJ_PREFIX_DWT112_com_zimbra_url\" class=\"Object\">\n<!-- iframe plugin v.6.0 wordpress.org\/plugins\/iframe\/ -->\n<iframe loading=\"lazy\" src=\"https:\/\/mediaserveur.u-bourgogne.fr\/permalink\/v1255e5559460gn7qn0r\/iframe\" width=\"100%\" height=\"500\" scrolling=\"yes\" class=\"iframe-class\" frameborder=\"0\"><\/iframe>\n<\/span><\/a><\/p>\n<ul style=\"list-style-type: circle\">\n<li>David JACOTOT, Maitre de conf\u00e9rences UFR Droit et Science Politique &#8211; Universit\u00e9 de Bourgogne<\/li>\n<\/ul>\n<p><a href=\"https:\/\/mediaserveur.u-bourgogne.fr\/permalink\/v1255e5559460gn7qn0r\/iframe\"><span id=\"OBJ_PREFIX_DWT112_com_zimbra_url\" class=\"Object\">\n<!-- iframe plugin v.6.0 wordpress.org\/plugins\/iframe\/ -->\n<iframe loading=\"lazy\" src=\"https:\/\/mediaserveur.u-bourgogne.fr\/permalink\/v1255e55595298ia29fu\/iframe\/\" width=\"100%\" height=\"500\" scrolling=\"yes\" class=\"iframe-class\" frameborder=\"0\"><\/iframe>\n<\/span><\/a><\/p>\n<p><em>+ D\u00e9bat<\/em><\/p>\n<p><a href=\"https:\/\/mediaserveur.u-bourgogne.fr\/permalink\/v1255e55594a5f6jsg1m\/iframe\/\"><span id=\"OBJ_PREFIX_DWT112_com_zimbra_url\" class=\"Object\">\n<!-- iframe plugin v.6.0 wordpress.org\/plugins\/iframe\/ -->\n<iframe loading=\"lazy\" src=\"https:\/\/mediaserveur.u-bourgogne.fr\/permalink\/v1255e55594a5f6jsg1m\/iframe\/\" width=\"100%\" height=\"500\" scrolling=\"yes\" class=\"iframe-class\" frameborder=\"0\"><\/iframe>\n<\/span><\/a><\/p>\n<hr \/>\n<p>&nbsp;<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>Revoir le s\u00e9minaire du 24 juin 2016 : Notions et outils du dialogue social Ouverture par Jean RIBEIL, Directeur r\u00e9gional de la DIRECCTE Bourgogne Franche-Comt\u00e9 La notion de dialogue social Regard \u00a0universitaire : Pascal LOKIEC, Professeur de Droit, universit\u00e9 de Paris Ouest-Nanterre-La D\u00e9fense\u00a0: Du tripartisme au quadripartisme : Anne BAILB\u00c9, Responsable de l\u2019unit\u00e9 d\u00e9partementale DIRECCTE&hellip;<\/p>\n<p class=\"more-link-p\"><a class=\"btn btn-primary\" href=\"https:\/\/blog.ube.fr\/droit-du-travail\/captations\/\">Voir plus &rarr;<\/a><\/p>\n","protected":false},"author":345,"featured_media":0,"parent":0,"menu_order":0,"comment_status":"closed","ping_status":"closed","template":"","meta":{"footnotes":""},"class_list":["post-232","page","type-page","status-publish","hentry"],"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/blog.ube.fr\/droit-du-travail\/wp-json\/wp\/v2\/pages\/232","targetHints":{"allow":["GET"]}}],"collection":[{"href":"https:\/\/blog.ube.fr\/droit-du-travail\/wp-json\/wp\/v2\/pages"}],"about":[{"href":"https:\/\/blog.ube.fr\/droit-du-travail\/wp-json\/wp\/v2\/types\/page"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/blog.ube.fr\/droit-du-travail\/wp-json\/wp\/v2\/users\/345"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/blog.ube.fr\/droit-du-travail\/wp-json\/wp\/v2\/comments?post=232"}],"version-history":[{"count":25,"href":"https:\/\/blog.ube.fr\/droit-du-travail\/wp-json\/wp\/v2\/pages\/232\/revisions"}],"predecessor-version":[{"id":436,"href":"https:\/\/blog.ube.fr\/droit-du-travail\/wp-json\/wp\/v2\/pages\/232\/revisions\/436"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/blog.ube.fr\/droit-du-travail\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=232"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}